上海金属软管维修人员责任意识淡薄金属软管维修人员的管理责任意识淡化，尤其不利于金属软管设备维修计划的创新，传统的金属软管设备故障维修都是严格按照计划进行，这在很大程度上导致了金属软管设备维修工作人员思维工作僵化。
他们只知道按照金属软管设备计划的维修方案，定期的对金属软管设备进行测试、装拆和维修等工作，这种没有自主权的金属软管维修制度，降低了维修工作的效率，无法及时发现系统中存在的问题，导致了金属软管设备出现故障概率的增加。
如今，在原有的金属软管维修计划下，会造成金属软管设备维修项目分不清主次，抓不住重点，不是维修过剩就是维修不足。同时，由于维修计划在时间上充裕的安排，出现了有缺陷大修理，没有缺陷也维修的现象。导致本来好端端的金属软管设备越修越糟，人为地缩短了其使用寿命，不利金属软管设备的安全运行。
由于金属软管维修工作的进行无针对性，从而造成上海金属软管维修工作的盲目性，不仅没有起到维修效果，反而降低了金属软管设备的利用效率，花费了大量人力、物力，没能有效的解决电气设备的运行问题，影响了企业的整体经济效益。